Unsere Projekte

„Einen Vorsprung im Leben hat, wer das anpackt, wo die anderen erst einmal reden.“

John F. Kennedy

Wir danken unseren Kunden für die Gelegenheiten, unsere interdisziplinären Kompetenzen anzubieten und in der gemeinsamen Arbeit zu entwickeln.

Wirtschaftsunternehmen

  • Begleitung von Umstrukturierungen und Veränderungen
  • Begleitung eines Verlagerungsprozesses von Teilen der Produktion in ein neues Werk nach Osteuropa
  • Betriebswirtschaft (Investition und Finanzierung) im Beratungsgespräch für Vertriebsmitarbeiter im Rahmen eines ganzheitlichen Vertriebsansatzes
  • Coaching Führungskräfte
  • Einführung „Führungskraft als Coach“
  • Einführung „Jährliches Feedbackgespräch“
  • Einführung betriebswirtschaftliches Controlling in kleinen Unternehmen
  • Entwicklung und Implementierung von Führungskräfteentwicklungsprogrammen auf unterschiedlichen Hierarchiestufen
  • Führungsworkshops mit betriebswirtschaftlichem Bezug
  • Großgruppenmoderationen
  • internationale Konfliktmoderation (deutsch-französische Teams)
  • Konfliktmoderationen
  • Mobbingabwehr und -prophylaxe für Führungskräfte
  • Moderationen von Meetings im Managementteam
  • Moderationen von Strategieworkshops
  • Moderationen von Bilanz- und Entwicklungsworkshops
  • Präsentationscoaching zur Gewinnung von Beteiligungsgesellschaften
  • Projektcoaching zur Prozessoptimierung
  • Softskill-Training im Rahmen von Führungskräfte- und Nachwuchsführungskräfteprogrammen
  • Teamentwicklung
  • Training und Coaching am Arbeitsplatz zur Verkaufs- und Verhandlungsführung
  • Training zu Kundenorientierung und Beschwerdemanagement mit Mitarbeitern
  • Vorträge bei Führungsforen
  • Zeit- und Selbstmanagement

Soziale Dienstleister

  • Einzelsupervisionen
  • Fallsupervisionen
  • Konfliktmoderation
  • Leitersupervisionen
  • Teamsupervisionen
  • Steuerung und Begleitung eines Fusionsprozesses von zwei Einrichtungen

Öffentliche Einrichtungen und Behörden

  • Arbeitsorganisation und Zeitmanagement
  • Einführung der Methode „Kollegiale Beratung“
  • Einführung der Methode „Motivierende Gesprächsführung“
  • Changemanagement für Führungskräfte und Mitarbeiter bei der Umstellung der Rechnungslegung (Neues Kommunales Finanzmanagement)
  • Coaching Führungskräfte
  • Fall- und Teamsupervisionen
  • Konfliktbewältigung bei universitätsinternen Konflikten (z. B. Studenten-Ämter, Schnittstellenkonflikte)
  • Softskill-Training
  • Stil und Etikette am Arbeitsplatz

Privatzahler

  • Einzelsupervisionen
  • Karrierecoaching
  • Präsentationscoaching
  • Konfliktbewältigung
  • Entscheidungsfindung